领导把我从一个小组的主管拉出来做她的助理半年了，平常都是自己摸索(领导没时间带)，然而领导还经常批评我这里做不好，那里做不好，并且自己现在也觉得迷茫了，目前的岗位没有明面上的职位，薪资也没变，领导说等你熬过这段时间了，其他都不是问题，但是我老感觉这是缓兵之计或者淘汰之计，可有人帮我分析分析